福利厚生
- 定期健康診断
健康診断を年1回定期的に実施しています。 - 多様な有給休暇
終日・半日休暇はもちろんのこと、時間単位での取得も可能です。ワークライフバランスの充実化に向け、柔軟な取得が可能です。 - 産前・産後休業、育児休業あり
- 福利厚生倶楽部
金融機関が提供している福利厚生サービス「Yokohama Big Advance」に加入しております。全国の旅行、レジャー・エンタメ、グルメ等の割引クーポンをご利用いただけます。 - 資格取得の助成
会社が業務に必要と定めた資格は会社が全額あるいは一部負担します。受験料・参考書・資格学校等費用を会社が負担し、社員のスキルアップをサポートします。 - 制服貸与
制服等の支給・貸与を行っています。 - フリードリンク
各拠点にて各種飲料を無償で提供しています。特に夏場は熱中症対策として、より充実した環境整備を行っております。
手当
- 家族手当（社員の扶養家族を対象として、家族手当を支給します。）
- 通勤手当（勤務先までの交通費を全額支給します。）
- 退職金（勤続3年以上の社員が退職した場合、退職金を支給します。）
- 永年勤続表彰（勤続10年、20年、30年に達した社員を対象として、表彰金を付与します。）
- 慶弔災害見舞金（結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金など慶弔時に支給されます。）
社内イベント
バーベキュー
横浜支店で年に1回開催される社員及び社員家族向けの代表的なイベントです。全国の拠点から一斉に集まり、毎年大賑わいです。
芸人によるパフォーマンスや建設機械の展示ブースも設け、ご家族の皆さんにも喜んでいただいております。
社員旅行
普段ゆっくり話をする事が出来ない他支店・営業所の社員同士で親交を深める、貴重なイベントです。
NITTAIスペシャルマッチ（横浜FC）
スポンサーを務めている横浜FCにて、年に1回開催されるスポンサーマッチを社員及び社員家族を無料招待して、観戦します。エスコートキッズやウォーミングアップ見学等の各種貴重なイベントに参加し、大盛り上がりです。
フットサル
経験者から未経験者まで集まり、定期的にフットサルで汗を流しています。横浜FC主催の大会にも出場しています。
仕事を知る